江苏灌云县临港产业区掀起招新引资“大会战”
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江苏灌云县临港产业区掀起招新引资“大会战”
春节假期后上班头部天,江苏省连云港市灌云县临港产业区就召开招商引资暨首季开门红动员大会,园区上下迅速由节日状态切换到工作状态。连日来,园区招商部门创新招商引资思路,努力提升服务水平,通过深入调研,查找问题,落实工作责任,全面掀起新一轮招新引资“大会战”。
在临港产业区,新的领导班子坚持把招商引资作为临港发展的关键之举、经济工作的重中之重。为进一步提升园区重特大项目招商引资水平,优化园区服务效能,加速经济转型升级进程,园区成立了由主要领导挂帅的招商引资工作指挥部,下设“办公室”、“项目招引组”、“项目评审组”,明确工作职责,多次召开专题会议,健全创新招商引资奖惩激励和考核督查机制,制定招商引资考核办法,完善项目跟踪服务考核奖惩制度,实行目标责任考核,着力推进招商引资取得实效。
针对园区受化工整治、新冠肺炎疫情经济下行等因素影响,园区招商引资工作指挥部进一步理清招商工作的思路和重点,拟定以新发展理念为引领,以构筑连云港石化基地拓展区为重点,围绕发展现代临港物流、高端石化两大主导产业,紧盯高档纸业、绿色建材、高新木业、新材料等先导产业,以及智慧能源产业、装备制造产业、休闲服务等特色产业掀起新一轮招商引资热潮。今年,园区把握好“大” “新” “链”“特”四个关键,计划引进一批技术含量高、发展前景好、示范带动强的大项目、好项目,全年确保引进过亿元项目12个以上,其中一季度确保新签约项目10个,新开工项目8个。目前,已签约5亿元冷链物流、5亿元的土壤资源再利用、2.5亿元建筑材料综合利用和1亿元的PVC密封条4个项目。
产业区牢固树立软环境就是竞争力的意识,更新理念,改进作风,不断着力优化发展环境,切实做好客商考察服务,努力提高客商满意度。园区坚持优化发展环境,推行企业包联服务员制度,坚持“快、准、实、好”工作作风,把签约及在建项目均纳入包保服务,定期召开办公会、协调会,研究项目落实情况。对进驻项目采取跟班服务、上门办证、专人落实等措施,做到一个项目,一个领导、一个班子、一支队伍,及时解决项目运行过程中的困难和问题,实行引资“绿色通道”,落实优惠政策,简化办事程序,帮助办理相关手续,推进项目建设顺利开展。与此同时,强化督查督办,把严格督查推进贯穿于招商引资全过程,以常态化的高压督查推进各项工作落实。
临港产业区负责人表示,将进一步完善工作措施,强化机制建设,优化发展环境,结合园区资源优势、区位优势、特色优势和经济社会发展需要,拓展招商网络,持续不断地扩大覆盖面,抓住重点项目招商,加大项目洽谈对接力度、签约进度和开工速度,确保一季度招商引资工作实现“开门红”,为全县经济社会高质量发展注入新的活力。(文/马兆轩 陈小娇)
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